Heeft u meerdere vestigingen of werken uw mensen bij klanten, dan is de vraag steeds: wie is hier BHV'er en wat gebeurt er als hij vrij is. Wij zetten per locatie de aanwezige BHV'ers, hun diploma's en de bijzonderheden in één overzicht. Op maat, en we blijven tot uw team het zelf bijhoudt.
U krijgt een overzicht van uw verplichte documenten, met een voorbeeld van vervaldata. Daarna een plan met plafondbedrag. Geen vage totaaloplossing.
Op papier is de BHV geregeld, op een locatie die dag mogelijk niet.
Wie is er vandaag BHV'er?
Op locatie B niemand, door vakantie.
De klant vraagt naar onze BHV.
We weten niet wie bij hem ter plaatse is.
Het nieuwe kantoor.
Daar is nog geen plattegrond voor de ontruiming.
We leggen BHV vast per locatie, niet alleen voor het bedrijf.
Een overzicht waarmee u voor elke locatie kunt zeggen of de BHV is geregeld.
Geen standaardpakket vol lege mappen. We bouwen op uw verplichtingen en blijven tot uw team het zelf bijhoudt.
We zetten op een rij welke documenten uw keurmerken en certificaten vragen, en waar ze nu staan.
We bouwen het overzicht, de herinneringen en het dossier, en zetten uw bestaande documenten erin.
We leren uw team het dossier bijhouden en lopen de eerste herinneringen samen door.
Opgeleverd betekent: uw verplichte documenten staan op één plek en uw team houdt ze zelfstandig actueel. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.
Een dossier blijft alleen op orde als iemand het bijhoudt. Daarom hoort begeleiding er altijd bij: we blijven tot het bijhouden routine is.
We noemen hier geen prijzen, omdat elke situatie anders is. Wel weet u vooraf waar u aan toe bent.
Alles over bhv en ehbo → · Kennisbank
Dat hangt af van de afspraken en de situatie. Uw arbodienst of juridisch adviseur kan dat toelichten. Wij leggen de afspraak vast.
Dat volgt uit uw risico-inventarisatie en uw adviseur. Wij laten zien waar u onder dat aantal zit.
Dat kan, met duidelijke afspraken. We leggen vast wie waar wanneer beschikbaar is.
Dat hangt af van uw situatie: het aantal keurmerken en certificaten, het aantal medewerkers en middelen dat u bijhoudt en hoeveel begeleiding u wilt. Na het eerste gesprek maken we een plan met een plafondbedrag. Zo weet u vooraf precies waar u aan toe bent.
Nee. U betaalt voor de oplossing van dit probleem. Ziet u daarna nog iets wat het oplossen waard is, dan kijken we daar samen naar.
Vertel welke keurmerken of certificaten u nodig heeft. Wij maken een overzicht van uw verplichte documenten, met een voorbeeld van vervaldata.
Ik bel u zelf binnen één werkdag. Dan lopen we samen uw verplichte documenten door.uw vaste contactpersoon
Binnen één werkdag nemen we persoonlijk contact met u op, en plannen we een kennismaking waarin we het voorproefje samen bespreken.
Hoe beter we uw situatie kennen, hoe beter uw voorproefje aansluit. Wilt u een paar korte vragen beantwoorden? Dat duurt ongeveer een minuut.
Even kijken wat we nog willen weten
Daarmee maken we uw voorproefje. Tot snel.
We maken een overzicht van uw verplichte documenten, met een voorbeeld van vervaldata. Vertel ons welke keurmerken of certificaten u nodig heeft.